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Travailler chez Tilkal, c'est s'engager pour un meilleur avenir. Nous unissons nos forces pour contribuer à apporter un changement positif et un impact durable pour la planète.
Grâce à notre plateforme, nous construisons des supply chains plus résilientes, plus responsables et plus durables, à la source de produits toujours meilleurs pour l'homme et l'environnement.
Pourquoi rejoindre Tilkal ?
Nous veillons à ce que chacun de nos employés puisse apprendre, se développer et se sentir valorisé dans son travail.
Actuellement, notre équipe compte 45 % de femmes. Nous veillons à l'égalité des sexes tant au niveau de la culture d'entreprise que du recrutement.
Nous appliquons une politique stricte en matière d'égalité salariale, ainsi qu'une culture de non-tolérance à l'égard du harcèlement.
Chez Tilkal, on ne s'ennuie jamais : nous relevons chaque jour de nouveaux défis technologiques et métiers. Parce que nous sommes une startup, vous pouvez grandir avec nous !
Mots de l'équipe
"Travailler chez Tilkal, c'est avoir un impact réel sur l'industrie en général et soutenir une transition à plusieurs niveaux : responsabilité d'entreprise, approvisionnement durable, excellence opérationnelle, transparence au cœur des supply chains et avec les consommateurs."
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Nous sommes toujours à la recherche de personnes ouvertes d’esprit, qui ont des convictions, des idées, de l’autonomie...et qui adhèrent à notre projet.
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